VIB chuẩn bị lấy ý kiến cổ đông về việc mua cổ phiếu quỹ và hủy phương án tăng vốn. Động thái này diễn ra chỉ sao hai tháng VIB hoàn tất thương vụ mua lại Ngân hàng CBA chi nhánh Việt Nam.
VIB lấy ý kiến cổ đông về hủy phương án tăng vốn năm 2017.
Trung tâm Lưu ký Chứng khoán Việt Nam (VSD) thông báo về ngày đăng ký cuối cùng của Ngân hàng Thương mại cổ phần Quốc tế Việt Nam (Mã: VIB).
Ngày đăng ký cuối cùng là 14/9 nhằm lấy ý kiến cổ đông về việc hủy phương án tăng vốn điều lệ của VIB năm 2017; và phê duyệt phương án mua cổ phiếu quỹ năm 2017.
Động thái này khá giống với Ngân hàng Thương mại cổ phần Kỹ thương (Techcombank) cách đây không lâu, khi thực hiện mua lại gần 222 triệu cổ phiếu quỹ và hủy phương án tăng vốn điều lệ. Kết quả chỉ có duy nhất cổ đông chiến lược là Ngân hàng HSBC thực hiện thoái vốn và bán lại toàn bộ 172,35 triệu cổ phiếu cho Techombank.
Ngay sau đó, Techcombank đã tái khởi động việc phát hành 500 triệu cổ phiếu để tăng vốn điều lệ. Kèm theo đó là động thái khóa room ngoại về 0%, điều này rất có thể Techcombank đang tìm kiếm một đối tác nước ngoài để phát hành cổ phần.
Quay trở lại VIB, vào đầu tháng 7, ngân hàng này đã thực hiện mua lại Ngân hàng CBA Chi nhánh TP HCM. Phía CBA cho hay, CBA tham gia dưới nhiều hình thức như ngân hàng đại diện, chi nhánh, cổ đông chiến lược VIB. CBA không phải rút khỏi Việt Nam mà tập trung phát triển hỗ trợ chuyển giao. Gần đây CBA đã mở 1 trung tâm phát triển công nghệ số để có thể phát triển sản phẩm dịch vụ khách hàng cho thị trường Việt Nam. Đồng thời cả hai bên còn ký kết hợp tác chiến lược trong 3 năm nữa với trị giá nhiều triệu USD.
Theo kế hoạch tăng vốn ban đầu trong năm nay, VIB dự kiến tăng vốn lên 7.902 hoặc 8.184 tỷ đồng. Ngoài chia cổ tức bằng tiền mặt tỷ lệ 5% (đã chi trả vào ngày 5/7) nằm trong kế hoạch tăng vốn lên 7.902 tỷ đồng. Do đó VIB còn chia cổ tức bằng cổ phiếu tỷ lệ 3,5% trong thời gian tới.
Đồng thời, VIB thực hiện phát hành chia cổ phiếu thưởng cho cổ đông hiện hữu từ nguồn thặng dư tỷ lệ 20,5%; phát hành cổ phiếu thưởng cho cổ đông hiện hữu từ nguồn bổ sung vốn điều lệ với tỷ lệ 15,6%; phát hành cổ phiếu thưởng cho cán bộ công nhân viên từ nguồn lợi nhuận còn lại tỷ lệ 0,4%.
Thảo Nguyên
Theo KTTD, Vietnambiz